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题名:
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工作分析 / 付亚和主编 , |
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ISBN:
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978-7-309-14309-6 价格： CNY55.00 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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358页 图 26cm |
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出版发行:
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出版地： 上海 出版社： 复旦大学出版社 出版日期： 2019 |
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内容提要:
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本书是一本系统介绍人力资源管理的基础工具——工作分析的教材。全书包括工作分析及其历史沿革、工作分析在人力资源管理系统和工作系统中的地位与作用、职务分析问卷(PAQ)、工作要素法(JEM)、临界特质分析系统(TTAS)、职能工作分析方法(FJA)、任务清单分析系统(TIA)、关键事件法(CIT)、管理人员职务描述问卷(MPDQ)、团队工作分析、整合的工作分析方法、O*NET系统介绍、工作分析系统的比较评估、工作分析流程、工作分析与劳动合同法等15章内容。 |
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主题词:
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人力资源管理 高等学校 |
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中图分类法:
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F243 版次： 5 |
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主要责任者:
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付亚和 主编 |
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版次:
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第3版 |